4月16日,记者从省人社厅了解到,今年,我省有110余万返乡人员留在省内就业创业。已经连续6年出现回流趋势。
我省是劳务输出大省。据统计,今年有520.8万外出务工人员返乡过春节,节后继续跨省劳务输出的人数只有410.5万。返乡人数同比增加,跨省劳务输出人数同比下降,“逆差”十分明显。从我省驻外劳务管理处反馈信息来看,在广东、上海、福建等我省外出务工人员较为集中的地区,春节后赣籍务工人员返岗率均有不同程度下滑。
专家分析,近年来,我省经济快速发展,工业园区企业数量不断增加,用工规模持续增长,吸引了众多跨省务工人员返乡就业创业。据对全省工业园区5000多家企业用工情况调查,今年计划招工34万余人,为返乡就业人员提供了更多就业选择。同时,随着各地城镇化步伐的加快,就业环境的不断改善、就业创业政策的落地及企业*水平的提升,使本地企业的吸引力显著增强。
石城县紧密围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,坚定不移地把人力资源和社会保障工作定位在调动全系统广大干部职工积极*、服务全县改革发展稳定和脱贫攻坚的大局之中。通过开展“春风行动”“就业援助月”等公共就业服务专项活动,扶持人力资源中介机构,...
为使人才培养和产业需求更匹配,我市进一步优化了职业院校办学层次和*结构。中职学校数从214所调减到182所,增加高职院校4所,推动了25所高校向应用型转型。“在*设置方面,全市中、高职院校*分别优化调整为18个大类147个*和19个...
就业状况富有成效的毕业生就业服务体系针对全国高校大规模扩招后,毕业生大幅度增加,就业市场竞争较为激烈的形势,在浙江省教育厅的大力支持下,我校从实际出发,根据国家政策努力完善毕业生就业指导体系,开拓创新,与时俱进,不断提高服务质量,给毕业生就...
就业指导中心作为学校研究生和本科生的就业工作服务部门,在校党委、行政的领导下不断向一流的高校学生就业工作服务中心迈进。目前,中心设施齐全,拥有毕业生就业办事大厅、毕业生供需见面推介室、网络视频面试室、毕业生就业信息网、就业信息公告栏、电子信...
就业状况我校毕业生一次*就业率近年来均在91%以上,部分*的供需比达1:10以上。我校在全国建立了以珠江三角洲、长江三角洲主的380余家就业、实习基地,打造了就业新平台,毕业生素以“基础理论厚实、工程训练扎实、创新能力突出”而受到用人单位...
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