九年级化学教师下学期工作计划

发布时间:2023-03-16 13:39:02

工作计划是提高工作效率的有效手段。以下是小编收集关于九年级下学期班主任工作计划,欢迎阅读参考。

一、指导思想

九年级化学教师下学期工作计划

全面贯彻党的教育方针,面向全体学生,对学生全面实施素质教育,注重培养学生的创新精神和实践能力,加强对学生的世界观、人生观、价值观的教育,使学生能正确对待初中毕业这个人生的重要转折,使全体初三学生都能顺利完成九年义务教育,并取得毕业证书,更多的学生能升入高一级学校学习,为我校高中培养生源特制定此工作计划。

二、现状分析

本班是普通班,从上学期的班务工作实际情况看,大部分学生是本着混毕业证的思想来到学校的,内心深处不想学,厌学情绪浓,上课不愿听讲,做笔记要老师督促,做作业靠抄袭,不少学生的行为习惯较差,遵守纪律的自觉*较差,很容易受外界不良风气的影响,经常违反学校纪律,对班级的负面影响很大,要作为教育的重点。当然,也有部分学生有较强的学习愿望,学习刻苦,上进心强,要将他们树为学习的榜样,充分发挥他们的模范带头作用。

三、工作目标

结合校德育目标,争创有特*的班集体。努力营造出一个良好的学习氛围,让每个学生发挥自己的潜能,考上一个满意的学校。

四、工作任务

以德育处工作计划为指导,紧抓学生思想工作不放,紧抓学生日常行为规范不放,要求学生要搞好学习,先学好做人。

五、方法措施

根据以上分析,本期班务工作主要抓以下几点:

1、狠抓理想和前途教育,使学生明确学习目的,端正学习态度;

2、狠抓安全教育,做到警钟长鸣,避免安全事故的发生;

3、以正面教育为主,树立正面典型,让学生学有榜样,赶有目标;

4、做思想工作时,摆事实,讲道理,以理服人,避免空洞说教;

5、时刻关心学生的身心健康,以情感人;

6、充分发挥班干部和团员的作用,经常了解他们的工作情况,指导他们采取正确的方法开展工作;

7、经常与家长保持联系,争取家长的配合;

8、虚心学习他人的先进经验,努力改进班务工作方法。

一、指导思想

在欧校长的正确领导下,以学校和教务处的工作计划为指导,以提高学生素质、使学生全面发展为核心,全面加强素质教育。配合学校开展多种形式的教育活动,进一步加强教育教学常规管理,建设一支团结合作能协助老师干事的班干部队伍,努力引导和促使学生养成文明规范的行为和良好的学习习惯,努力提高九(2)班的教育教学质量。

二、班级现状

本学期,九(2)班共有学生37人。经过第一学期的严格整治,九(2)班的班风学风有了较大的改观,但仍存在不少问题,主要表现在:

1、仍有部分学生无心学习,不想学习,不认真听课,不完成功课,应付学习,来校混日子。

2、还有少数学生不能自觉规范自己的言行,上课说话搞小动作,顶撞老师等。

3、一些学生迟到、早退、旷课等现象比较严重。

三、工作目标

1、坚持以日常行为规范训练为中心,进一步加强学生教育管理,在全班树立良好学风和班风。

2、坚持以过程管理为重点,健全班级日常管理工作。施行“严管、常跟、细导”,及时了解学生的思想动态,及时发现问题,及时解决,让家长放心,让社会满意。

3、坚持以活动育人为核心,让学生在体验中健康成长。开展一系列班团队等活动,让学生在活动中得到教育,在体验中明白是非之道,注重实效*和导向*,真正起到潜移默化的作用。

四、具体工作

一、德育方面:

1、坚持利用班会、年级*、团队活动对学生进行思想教育,特别要开展“班级光荣我光荣”人人为班级、为年级、为学校争光荣的集体主义教育。组织学生积极参加学校举办的“三月”学*活动、“五四”青年节入团宣誓活动和篮球比赛、文艺表演等活动;

2、进一步加强《中学生守则》和《中学生日常行为规范》教育,强化纪律管理和常规考核,将督导检查工作落实到每一天、每一个课间,培养学生养成良好的习惯。

3、进一步加强与学生家长的联系,必要时对问题学生进行家访,及时了解学生发展动向,向家长介绍学生在校期间的学习、生活情况,与家长配合共同管理好学生。

4、坚持下力气做好对学生自理、自治、自学能力培养工作,树立典型,以点带面逐步推进。

5、下大力气搞好班级文化建设。班级黑板报有专人负责,定时更换,要保证质量,使班级文化气息浓厚,给学生以无形的熏陶和教育。

6、进一步提高班会课的质量。班会课必须用于做学生的思想教育工作,决不挪作他用;每一堂班会必须做要有针对强,真正起到帮助教育学生的作用。

二、教学方面:

1、进一步加强教学过程管理。适当控制学生的作业量,按学生的实际情况分层布置作业;课后加强辅导,真正做学生的良师益友,努力提高学生的学习兴趣。

2、重视培优补后工作。根据本班的实际情况,针对学生的特点进行分层辅导,既培养重点尖子,也不放弃差生。

3、配合学校在“三八”妇女节期间在学生中开展好“给母亲写一封信”征文活动。

三、其它方面:

1、进一步加强对学生环境意识的教育,教育学生养成良好的卫生习惯,不随地乱扔、乱抛垃圾,并发动学生互相监督,对违纪违规者及时批评教育,保持干净舒适的学习环境。

2、进一步加强安全教育工作,增强学生的安全意识,严禁学生携带危及安全的玩具到校,制止学生疯追打闹的行为,杜绝安全隐患。

3、严格请假制度、作息制度。学生在校外期间的请假,实行班级实行家长电话请假制度和家长请假条制度,学生请假,必须有家长通知教师,除此之外学生的任何形式的请假都不予批准;学生在校期间的请假,允许之后,也要电话通知家长,从而将一切安全隐患消灭在萌芽状态。

本学期工作任务比较繁重,各项工作要抓紧、抓严、抓细、抓实,努力实现班级工作的各项目标。

一、帮助学生树立远大的人生理想,变”要我学“为”我要学“

(1)中学生是人生观形成的重要时期。关心时政,关心国家民族的前途命运,希望自已一生有所作为是他们的共同特*,因此抓紧抓好时政教育,特别是当前世界与*在经济科技发展上的机遇和挑战,历史上*的落后给我们的苦难和今天我们与发达国家相比我们存在的弊端,以此常常能唤起他们的历史责任感,树立起为中华之崛起而努力学习的信念,这是学生时代最具感召力的学习原动力。

(2)帮助学生分析自已的潜在优势或帮助寻找适合于他的人生道路。让他看到希望,让希望燃烧起光明,照亮他人生的路。

此外,班主任自身要做一个人格高尚的人,要宏杨正气,是非分明,立场坚定,用自身的人格力量感染学生,给学生以可信任感和可钦佩感,这是班主任工作的基础。

总之,以上思想*工作能极大帮助学生养成学习自觉*,主动*,和勇于探索的精神,思想*工作是班主任工作的灵魂。

二、鼓舞学生信心

(1)树立榜样:个人修养的榜样,学习刻苦终成大器的榜样,敢于拼搏的榜样,成绩先居劣势后终于赶上来了,取得了好成绩的榜样,伟人,名人,民间故事中的典范,特别是他们的已毕业校友的先进事迹。

(2)实事求是地指出学生的优缺点,帮助他树立目标,取长补短。

(3)面对挫折实事求是地分析失败的原因,指出成功的道路,和他这时具备的优势条件,并鼓舞他的斗志,强调人不应只重视一城一地的得失,而应着眼于人生的全局。讲清一时的努力不会换来立时的好成绩,必需长期努力。总之,班主任应该是鼓动家要鼓起学生的自信,“自信是人生成功的一半”

三、培养学生正确的学习方法

(1)加强学习方法的指导,提高学习效率是班主任经常的一项工作,也是差生转化的中心,班主任讲清一般的学习方法,特别是它的作用和意义,并要逐步培养学生正确的学习方法,课前预习,认真上课,课后及时复习,反复复习,适当练习。要反复布置,了解后再采取措施纠正,直到这个学习习*养成,还需要针对每科的具体情况对具体科目的学习方法全方位的指导。

(2)家强科学用脑的思想教育,个人心理调适,科学的休息法,记忆法,科学的身体煅炼,营养褡配,脑科学最新成果。

(3)创造条件让差生补习,总之要让他感受到老师在同全班同学共同努力,营造一种努力争先,不畏艰难的氛围。

(4)组织兴趣小组,作为学习扶贫小组,让学生教学生,提高其集体自力更生的能力,同时也让小组的同学在提高自身的同时让自已的能力也上一个新台阶。

(5)强调学习时间的投入,基础差要追赶上来只有刻苦,只有艰苦的劳动才有巨大收获。

(6)加强课外阅读指导,拓展学生的知识面。要教育学生既要重视课内知识的学习,又要重视课外知识的吸取,课堂内与课堂外的知识是相辅相成的。学习方法的养成是差生能否转化和学生学习能否进步的核心。

四、加强班级管理

(1)加强学生交流,把握每个学生的思想,学习,生活的动态。定期或不定期的在班上进行书面调查,让他们反映教室寝室的纪律,清洁卫生,同学关系等等问题,以及学生学习和教师教学方面存在的问题,这样可以及时地加以引导,修正和跟踪管理班级,同时也可给科任教师指出部题以便修正教学,平时,早自习,上午上课,下午上课,晚自习课,以及自习时间多到教室向学生了解班情,观察学生作习情况,向学生了解学生,总之日常管理在于花时间,勤动脑勤动手这样才能保持班上始终处于班主任的有效监管中。

(2)细心挑选班干部,大胆鼓励他们在班上开展活动,同时加强指导,让他们尽可能快的成熟,有力地管理班上。

(3)严格纪律要求。班级管理要制度化,不体罚学生不等于不惩罚学生,要学生明白迟到了,早退了,旷课了,打牌,赌博了将要受到何种处理,主要在于耐心细仔的批评教育,罚“力所能及”的清洁扫除,与家长联系通报该生的劣迹,让犯了错的学生在身体上和心灵上都过不去,严重的报学校给予处分,对付累教不改的学生在动用学校纪律的同时让他同家长和老师共同制定他的保证书,只要再犯就必需坚持按保证书执行,迫使他悬崖勒马,回头是岸,同时加强对他们的监督,多同他们交流,给予他们信任。

总之,班主任工作要从理想思想教育入手,以提高学习能力为核心,纪律管理为手段,全方位调动积极*。

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