一年一度的传统节日——春节即将来临。为进一步增强广大员工对公司的凝聚力与向心力，提升员工归属感和责任感，体现公司的人文关怀，特制定如下方案：
一、发放标准（以工龄为依据）：
1. 工龄一年以下员工：价值50元礼品一份
2. 工龄一年及以上员工：价值100元礼品一份
3. 主管级人员：工龄礼品+现金红包200元/人
4. 经理级人员：工龄礼品+现金红包400元/人
5. 总监级人员：工龄礼品+现金红包800元/人
二、工龄礼品费用预算（与“xx有限公司”销售部门协商，礼品可与公司进行置换，客户无法提供增值税专用*，仅能提供普通*）
方案一：一年以内人员（截止至20xx年2月15日，员工总数226人，不含20xx年入职新员工，共217人）
总计金额：14,888元
方案二：一年及以上人员
总计金额：14,802元
三、现金红包预算（适用于主管、经理及以上级别员工）
四、总体金额预算：
方案一（礼品）+现金红包合计：14,888元 + 9,800元 = 24,688元
方案二（礼品）+现金红包合计：14,802元 + 9,800元 = 24,602元
特此方案，请相关部门参照执行。
人力资源部
20xx年xx月xx日
附：
注：以上礼品均经过网络同类产品价格调研，且客户提供价格较市场优惠15 20元。