*出租汽车驾驶员劳动合同范本

*方：_________________________________

乙方：_________________________________

根据《中华*共和国劳动法》，*乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限类型为_________期限合同。本合同生效日期_________年______月______日。其中试用期_______个月，本合同_________终止。

第二条乙方同意根据*方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务承包合同以及岗位责任制要求，按时完成规定的营运任务。

第三条*方为乙方提供符合*市*交通管理局和出租汽车管理局规定的营运车辆，建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。

第四条*方负责对乙方进行*思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和*市的有关规定组织安排乙方进行健康检查。

第五条乙方应遵守劳动纪律和*方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，*方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。

第六条*方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保*安全行车、完成*任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七条乙方完成规定的工作任务，*方每月_________日支付乙方*，*不低于_______元；其中试用期内*_________元。乙方的其他劳动报酬按驾驶员营运任务承包合同办理。因*方原因造成车辆停运的，在停运期间*方支付乙方的*，不得低于*市最低*标准。

第八条*乙双方应按国家和*市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其它社会保险费用。

第九条乙方因工负伤的*和医疗保险待遇按国家和*市有关规定执行。

第十条乙方患病或非因工负伤，其医疗和病假*待遇按照国家有关规定执行。

第十一条*方按照国家和*市有关规定，保障女职工在孕期、产期、哺乳期的*、保险和有关福利待遇。

第十二条乙方应保*完成*方担负的外事、抢险、主要客运集散点供车及其它特殊任务。

第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第十四条经*乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十五条乙方有下列情形之一，*方可以解除本合同：

1．在试用期内，被*不符合录用条件的；

2．严重违反劳动纪律或*方规章制度的；

3．严重失职、营私舞弊，对*方利益造成重大损害的；

4．被有关部门吊销《机动车驾驶*》、《出租汽车准驾*》、《出租汽车驾驶员监督卡》的；

5．被依法追究刑事责任的。

第十六条有下列情形之一，*方可以解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：

1．乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事*方另行安排的工作的；

2．乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

3．符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。

第十七条*方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或或全体职工说明情况，听取工会或职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。

第*条乙方有下列情形之一的，*方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终止、解除劳动合同：

1．因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的；

2．患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

3．女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

4．复员转业*人和国家建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；

5．义务服兵役期间的；

6．法律、法规和规章规定的其他情形。

第十九条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以局面形式通知*方。乙方给*方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间，乙方不得依据第一款解除劳动合同。

第二十条有下列情形之一的，乙方可以随时通知*方解除劳动合同：

1．在试用期内的；

2．*方以*、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3．*方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。

第二十一条本合同期限届满，劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日*方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。

第二十二条*方违反本合同约定或依据本合同第十四条、第十六条解除劳动合同，应按国家和*市有关经济补偿的规定，向乙方支付经济补偿金。

第二十三条*乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和_________市有关规定承担赔偿责任。

第二十四条当事人约定的其他内容：____________________________________________。

第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向*法院提起诉讼。

第二十六条*市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及*方以下规章制度_________作为本合同附件。

第二十七条本合同未尽事宜，或与国家、*市有关规定相悖的，按国家、*市有关规定执行。

第二*条本合同一式两份，*乙双方各持一份。

*方（盖章）：__________________

法定代表（签字）：______________

乙方（签字）：__________________

鉴（公）*意见：________________

经办人：________________________

鉴（公）*机关（章）____________

___________年________月_______日

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