医管办述职述廉报告

发布时间:2023-06-30 08:31:50

20xx年上半年,局党委的分工,我主要分管局办公室、商业工作。在、市和局党委的下,注重理论学习,工作职责,地了分管的工作任务,党风廉政建设责任制。上半年的工作情况、廉政情况述职:

一、学习,理论、工作能力和思想*素质

医管办述职述廉报告

注重理论学习,思想*素质。能够学习、“”思想和科学发展观,是对科学发展观的论述了更为系统的学习,了对科学发展观的科学内涵、精神实质和要求的认识。使头脑清醒,立场坚定,鲜明地治上、、行动上同党、党委和局党委,以科学发展的理念工作。学习上紧迫感,工作需要和,经常点滴,学习,的知识,开拓的视野,自身的综合素质和理论。

思想建设,为民服务的意识。在能够路线、方针、政策。在工作中牢记“两个务必”,观念,扎实干好工作,以为,用、“”思想武装头脑、实践,用精神科学发展观,自觉*上坚定和思想道德的纯洁,自觉班子的团结,顾全,恪尽职守,工作,自觉对世界观的改造,地人生观、价值观、利益观和荣辱观,是牢固全心全意为服务的宗旨意识。把企业和职工的利益首位,忧患意识、责任意识,用好的作风工作的。

二、工作职责,任务

在工作上,能够进取的精神状态,尽心、尽职尽责,时刻要求,爱岗敬业、勤奋务实、埋头苦干的精神,用新思路、新观念、新举措来分管的工作。

办公室工作:尽职尽责综合职能。综合是办公室工作职能,是上传下达的关键环节,是各之间工作的纽带。上半年,局办公室职能,将的文件精神局的批示向各科室传达,从发文到办结全程;将下级的诉求向局反映,并按指示处室办理;主管与、外与我之间的工作沟通和,为工作的了条件。规章制度。从抓制度建设入手,制定和了《办公室工作职责》、《档案人员工作规则》、《驾驶员管理制度》、《考勤制度》、《卫生制度》等*强、行之的规章制度,并,了较为的机关工作制度保障体系。组织好*的活动。局办*会议的会务、会议议题的,学习教育,传达、市文件精神,组织职工知识、礼仪规范服务、消防安全等知识的学习,使职工的、服务更上新。在元宵节和“三八”妇女节组织职工文体*活动,职工文化生活。

医*商业:对医*商业的调研。在四月份对医*商业企业了为期两周的调研,分别到卢氏、渑池、灵宝等直属企业调研,与企业人探讨、仔细分析当前制约医*商业发展的问题,记录了调研情况,了的详细资料,对医*商业发展更深、更新的,并收集和的资料撰写了商业调研报告,对策措施,并了工作思路及发展方向。*、精神等特殊*品的管理。特殊*品的计算机网络管理,所有使用特殊*品的医疗都并网管理,可以医疗特殊*品的使用和库存情况,监督使用,管理。宣传医疗机构用*,特殊*品的临床需求,使控制过严的传统用*观念有,受到患者及家人的好评。企业文化建设。在各企业比武竞赛、文体*、优质服务活动,活动医*商业的文化建设,企业形象,激发职工的*、*,企业的。传统的商务餐桌文化,弘扬务实、诚信的新型商业文化,企业文化建设新。

截止6月底,医*商业总销售2.2亿元,同比增长5%,对居民和社会集团零售额0.8亿元,同比增长5%

三、党风廉政建设责任制,严于律已、清廉从政

党风廉政建设责任制“一岗双责”要求,与工作紧密,一起,一起,一起。反腐倡廉能够率先垂范,学习*关于党风廉政建设的论述,学习、省、市关于廉洁自律的规定,廉政意识,廉洁自律。违反规定收送现金、有价*券、支付凭*和贵重物品,,超标用车、公款吃喝、铺张浪费,并能要求家属和身边工作人员遵守廉洁自律的规定,真正遵纪守法,党员干部的自身形象。

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