企业传帮带工作总结

发布时间:2020-12-22 19:21:54

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企业传帮带工作总结

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[第一篇]:电务公司传帮带工作总结,企业传帮带工作总结

务公司个人传帮带工作总结芦君超 2011 年 7 月, 我有幸来到中交二公局电务公司邯黄项目 部工作,几个月来,在邯黄项目部领导的关心下,在邯黄项 目部全体同事的帮助下,我不断地健康成长,学到了很多专 业、 技能及其他方面的知识。

特别是在开展传帮带工作以来, 在邯黄项目部张涛总经理的关心、支持和指导下,我的工作 从开始不懂不熟悉到现在已基本上熟悉了工作,进一步熟悉 和了解了项目流程。感觉到自己的能力提高了很多,自己又 长大了很多,成熟了很多,在此对张总和邯黄项目部的全体 同事表示衷心的感谢。

一、张涛总经理帮助我熟悉工作。我在学校主修的是自 动化*,虽然我是工科院校毕业的,在学校期间学习了一 些基本的*技能,但我们学习的主要还是理论上的技能, 对现实的工作经验还知之甚少,特别是在理论知识和现实工 作的衔接上,我做的还不够好。再加上在学校学习过程中不 认真,许多*知识都忘记了。把工作做好,对于我来说是 一件极具挑战的事情,需要我重新不断地学习。张总并没有 因为我的现状而失去信心,他一方面在精神上鼓励我不要怕

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困难,另一方面还不断传授我他积累的工作经验。他经常给 我们发送资料,我们学习完资料后他又会帮助我们总结,使 我们能够快速的吸收。我也时常向张总提问不懂的问题,张 总总是耐心的向我一一解答,现在我也对工作充满了信心, 并且在工作的时候,我还有了*,掌握了很多工作技巧。

二、张总还关心我的思想情况和生活情况。几个月来,1 张总随时都在关注我的思想状况,并不断帮助我适应新生 活。刚到邯黄项目部的时候,我很不适应这边的环境,比方 说在人际关系上、语言表达上、时间安排上、生活方式上等 方面都与在学校时发生了很大的变化。张总一方面帮助我介 绍项目部的情况,另一方面教我适应工作环境的方法,使我 对邯黄项目部有了更深的了解和认识,逐步融入了邯黄项目 部这个大家庭中。不仅如此,张总还不断关心我的生活问题 和爱情问题,让我在邯黄项目部得到了很多温暖。

正是在邯黄项目部这么一个团结的大家庭中,让我感受 到了像家一样的温暖,大家相互理解、相互包容、相互支持, 让我学到了以前很多没有学到的东西,特别是张总对我的帮 助,让我不断地走向成熟,适应了电务公司的工作。在此, 对大家的帮助表示衷心的感谢。在今后的工作中,我会不断 地向各位领导、同事请教,不断积累工作经验,改进自己的 不足,以百倍的精神,坚定信心,严谨工作,开拓进取,爱 岗敬业,勤学奋进,争取做一名合格的二公局人。

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2011 年 9 月 16 日2

[第二篇]:传帮带工作总结2011,企业传帮带工作总结

作总结在本期以老带新 [传帮带" 活动中, 我继续与雷大振老师结成 [传 帮带"对子,就如何备好课、如何上好一堂课、在课堂中如何正确把 握老师与学生之间的互动与交流、如何引导学生自主探究等问题,进 行探讨和帮扶。[传帮带"活动使我深深的体会到了,作为一位老教 师应该怎样去完善自我,多向老教师学习与其它探讨。

下面将本学 期自己的[传帮带"工作总结如下

一、为人师表、以身作则。我以自己严谨的态度,对他们的工作 加以指导。

由于我们在教学实践中缺乏教学经验, 只注重知识的传授, 忽视引导学生自主学习,课堂氛围缺少活力,因此学生学习、主动探 索积极*不高,处于被动的接受式学习。在新课程改革中,倡导学生 积极参与学习活动、相互合作交流、主动探究知识。面对新的教学理 念,针对基础不好的学生,如何去科学处理教与学的关系等,是我们 共同面临的难题。针对这些难题,我们相互听课、说课、评课,共同 探讨。在探讨中把雷老师多年来积累的教学经验和课堂应变经验,运 用到教学中去。

二、在备课方面多求教。我和他们共同学习课标,分析教材、明 确教学目标、确定教学重点和难点。在备课时,

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我们多听取他对不同 班级、不同学生进行分析,根据学生的具体情况,设计相应的教学方 法。编写教案要体现教师的教法,同时也要体现学生的学法。要充分 设想和估计课堂上可能出现的问题,使自己对教学过程做到心中有 数,提高课堂应变能力,能够驾驭课堂。

三、在上课方面加以学习。我吸取他如何组织教学,如何导入新 课,如何安排每个教学环节,如何突出重点,如何处理难点;如何面 对学生课堂上提出的而自己课前没有准备好的问题等。

对他在课堂上 成功一面予以吸收,同时,建设*的提出自己的看法,尤其是激发学 生学习兴趣方面, 引导学生主动参与教学活动, 自主探究、 发现问题、 解决问题方面,应该如何去组织学生,调动学生,活跃课堂气氛,使 课堂真正成为学生的课堂。

四、我还向他进行课后教学反思,注意收集学生反馈的信息。分 析上课过程中存在的不足以及如何改进。

并通过相互听课, 加以对比, 进行总结,找出不同的方面和成功的方面,对教学知识是不是有更好 办法解决。

另外我还对李老师的课堂教学进行探究, 使她在送课下乡活动中 课堂教学表现出*。总之,本学期在以老带新[传帮带"活动中,我 和其他教师一道,我们共同探讨、相互学习,促进了教育教学水平的 提高。今后我将和老师

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们一道,为提高我校数学科教师的业务能力, 继续开展好这一活动。2012 年 7 月 9 日

[第三篇]:传帮带工作总结,企业传帮带工作总结

014 学年度[传帮带"工作总结坪地民族中学 李炳章我校为加强教师队伍建设, 培养一批高素质、 高水平的青年教师, 积极探索,多措并举,充分发挥老教师的带头作用,使青年教师在老 教师的[传帮带"下,学方法,练技能,修师德,逐步提高教学能力 和教学技能,有效推动学校教师队伍的建设。

一、通过教学督导促教学 学校建立了教学督导制度,成立了教学督导组,邀请了一批有经 验的老教师参与学校的教学督导,督、导结合,通过[听课" 、 [ [评 教"等方式,关注青年教师在备课和上课过程中是否符合规范要求; 关注青年教师在授课内容的解读上是否到位, 教学目标的设定是否正 确,教学环节的安排是否合理,教学问题的设计是否围绕目标展开, 教学方法的选择是否有利于重点、难点的化解等。通过教学督导的有 效督促,帮助青年教师纠正授课过程中出现的不足,有效地提高教学 质量。

二、采取教学观摩学方法 学校建立了教学观摩制度,每学期由教研组组织教师进行 2,3 次教学观摩。通过教学观摩课,青年教师向上课的老教师学习教学课 件的设计、教学方法的安排、授课技巧的运用。青年教师通过向老教 师

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的学习,形成自己的教学规范,提高自身的教学技能。

三、结合师承计划传技能 为继承和整理老教师的教学思想和教学经验, 提高青年教师教学 能力,按照学校要求遴选并安排青年教师向老教师学艺。老教师对青 年教师进行手把手的传授, 将多年来的教学心得和经验毫无保留的传 授给他们,并且对青年教师的疑问和困惑给予一一解答,为青年教师 的成长提高注添了新的动力。

四、围绕爱岗敬业修师德 在教学工作中,老教师[爱岗敬业" 、 [一丝不苟"的言行直接影 响和感染着青年教师,青年教师向身边的教师学习,促进了自身师德 师风的提高。老教师不仅关心青年教师的工作和生活,还鼓励他们自 奋、自律、自强,使他们以愉快的心情投入到教育教学和教研活动中 去。

通过老教师的言传身教,通过[传、帮、带"的方式,青年教师 的授课技能和教学质量得到有效提高,并且他们以老教师为榜样,以 充沛的精力和活力投入到教书育人的工作中来, 真正做到敬业、 勤业、 乐业。

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