园长聘用合同

发布时间:2020-12-11 12:08:50

园长聘用合同范文一

*方(用人单位):

园长聘用合同

地址:

乙方(劳动者):____________

*别:_____出生年月:___________

居民*号码:________

户口所在地址:______________常住地址:___________

为确立劳动关系,明晰双方的权利和任务,根据<中华*共和国劳动法>和国家及自治区的有关规定,经双方协商批准,签订本合同。

一、劳动合同期限

(一)本合同有效期年,自年月日起至年月日止。其中试用期从年月日到年月日止。

二、工作报酬及内容

(一)*方付给园长*为元/月,岗位补贴元/月(招收学生人数x5)。

(二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成*方安排的工作任务。

(三)工作内容:

1、编制全园的教学计划,

2、招生宣传工作,

3、日常保教和安全工作,

4、重大活动的组织,

5、教师的考评工作,

6、总园安排的其他工作。

7、园长有权对违反工作制度的教职员工在安排好善后工作后,进行解聘。

(四)工作考评:

1、学期考评,幼儿园招生达到上学年同期人数或幼儿园预定目标,不出安全事故,办园规范,记录完整的发500元考评奖。

2、联查考评,在总园联查中获得第一的奖100元。

三、劳动保护和劳动条件

*方应供给符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的防护用品,保*乙方的人身安全和健康。

四、劳动纪律

乙方必须服从*方制定的各项规章制度和职业道德,保护*方的名誉。有下列情况之一为严重违反劳动纪律。

1、私自扣留、挪用或者侵犯*方公款或者财物的。

2、私下将生源介绍到其他单位的。

3、故意或者过失泄漏本园教学方案、资料、教材等机密的。

4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给*方造成损失或者给幼儿造成侵害的。

5、乙方因违背工作纪律或财务制度,给*方造成经济丧失的。

6、其他违背*方单位规章制度,情节严重,使*方单位利益受损的。

五、劳动合同的变更、续订和终止

*乙双方经协商批准可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件呈现,劳动合同即行终止。经双方协商,可以续订劳动合同。

六、劳动合同的解除

(一)经*乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满30日前以书面形式通知*方。

(二)乙方有下列情况之一的,*方可以解除劳动合同;

1、在试用期间被*不符合录用条件的;

2、严重违背劳动纪律或者幼儿园规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对*方利益造成重大侵害的;

4、被依法追究刑事义务或被劳动教养的。

(三)有下列情况之一的,*方可以解除劳动合同,但是应当提前通知乙方:

1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事园长工作。

2、劳动合同订立时所根据的客观情况产生重大变更,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(四)*方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同。

(五)乙方有下列情况之一的,*方不得解除劳动合同;

1、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

2、患病或者因工负伤,在规定的医疗期内的。

(六)有下列情况之一的,乙方可随时通知*方解除劳动合同:

1、*方以*、要挟或者非法限制人身自由的手段逼迫劳动的;

2、*方未按本合同约定支付劳动报酬或供给劳动条件的。

七、违约责任

1、*乙单方违约不履行本合同,应由违约方赔偿给对方违约金1000元。合同期间,*方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满*方要求的工作年限(从学习之日起2年)而辞职离园的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。

八、*乙双方因履行本合同产生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。

九、本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定履行。

十、本合同一式二份,*乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。

*方:(签章)乙方:(签字)

年月日年月日

园长聘用合同范文二

*方(聘用单位):_______________乙方(受聘人):______________

法宝代表人_____________________*号码:_________________

*方地址:____________________乙方住址:___________________

联系电话:_____________________联系电话:___________________

根据<中华*共和国教师法>、<中华*共和国民办教育促进法>、<中华*共和国劳动法>及<中华*共和国劳动合同法>的相关规定,*乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保*严格履行。

一、聘用合同期限

第一条本合同为固定期限合同。自____年__月__日起,至_____年__月__日止,其中新聘用人员的试用期为____个月(_____年__月__日起,至_____年__月__日止)。

乙方签订合同后应在_____年__月__日前到岗。

聘用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。

二、工作内容与工作量

第二条*方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为_________。

工作范围:阳光大地幼儿园、儿童俱乐部、亲子早教部。聘用方式:授权管理,业绩考核,薪酬考核。

直接上级:_________________________。

直属下级:_________________________。

第三条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,*方可以调整乙方的工作岗位。

第四条乙方工作量为每周5个工作日。乙方自主安排并组织园所的园务管理工作、教学管理工作。乙方应根据*方的合法要求,按时按质完成园务管理工作任务。在保*完成工作的前提下,工作和休息、休假由乙方自行安排。

三、工作条件与劳动保护

第五条*方为乙方提供必要的工作环境和办公用品,确保乙方园务管理工作、教学管理工作的正常安全进行。

四、工作报酬及福利待遇

第六条*方根据乙方的工作岗位,按月支付乙方的*。*方付给乙方*为______元/月。

如*方的*制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的*标准确定,并根据乙方的工作岗位,确定每月*报酬。

乙方有权享受国家法律、幼儿园规定的各种社会福利待遇。

第七条乙方依法享有国家法定节假日,节假日*全额发放。

五、*方的权利和义务

第八条为乙方提供学习培训的机会;

第九条对乙方的工作进行考核、奖惩;

第十条*方不得以不正当方式干涉乙方的园务管理工作、教学管理工作;

第十一条根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的*报酬;

第十二条乙方的社保、医疗按照有关规定执行;

第十三条合同期满后,*方拥有续约与否的决定权。

六、乙方的权利和义务:

第十四条认真学习党和国家的教育相关方针、政策、法规,不断提高自身教育教学素养,主动参加园所安排的园外培训活动;

第十五条遵守国家法律法规,遵守*方依法制定的规章制度和工作纪律;

第十六条自主安排园务管理工作、教学管理工作,认真履行岗位工作职责。

乙方工作职责:

1、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章,坚持正确的办园方向。

2、全面负责本园的招生营销工作,教学工作等。

2、负责全园教职工的聘任,调整园内工作人员结构,定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。

3、教师教学培训规划及具体实施;抓好教师尤其是青年教师的培训工作,建立自培基地,进行拜师结对子活动,开展各种的带教活动。4、各种宣传活动的节目组组建及导向策划及活动实施;

5、环境创设工作的规划及组织实施;

6、认真抓好教研组建设,组织开展教研组学习和全国*的教学观摩活动,积极传递教研教改信息,经常开展各类教育教学观摩、研讨、评比活动,采取改进提高的措施。

7、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况,并根据实际情况及时调整,尽量减少工作中的失误。

8、全面掌握教职工的思想动态,开展经常*的*和业务学习,提高修养,加强师德修练。

9、关心教职工的生活,改善生存环境,维护合法权益,增强向心力,提高凝聚力。

10、主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作,贯彻有关的法规和规章,确保幼儿在园安全、卫生和健康。

11、领导和组织行政工作,包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经营管理等。

12、密切与家长的联系,向家长宣传正确的教育思想和科学育儿知识,定期召开家长会,展示教育成果,宣传家教方法,听取家长意见,提高办园质量,争取家长支持幼儿园工作。

13、定期召开园务会、教职工大会、家委会、伙委会及食品卫生管理会,发挥其*监督作用。

14、征订教师教学教科研课题研究,每年重点抓好2-3个园所课题,积极争取区级课题。

15、做好每学期幼儿、教师用书、用品及教玩具的征订工作,为后勤提供正确的数据。

16、负责建立并组织执行各类规章制度,使各类人员职责明确,工作规范。

17、检查,督促卫生保健及食品卫生、校车安全等各项制度的落实,发现问题及时解决,保*全园幼儿的安全。

18、每天巡视各工作岗位,加强一日流程的贯彻力度和执行质量,并在月底前完成对各类人员的考核。

19、总园长安排的其他工作;及时向总园长汇报工作和提出建议。

第十七条热爱教育事业,刻苦钻研教育教学业务,积极投入教育改革,参与教育实验工作,积极吸收先进的教育教学理念,大胆创新开拓,以提高园所教育教学质量、打造优秀的幼儿教育教师团队、培养阶梯式的师资力量为工作目标。

第*条乙方发现*方不履行合同,有权提出同*方解除合同。

七、合同履行、变更、解除、终止和经济补偿

第十九条*乙双方应当按照合同的约定,全面履行各自的义务。

第二十条*方应当按照合同约定和国家规定,向乙方及时足额支付劳动报酬。

第二十一条*方因办学模式、形式、结构、规模等情况发生变化,或经考核乙方不适合相应的工作岗位时*乙双方协商一致的,可以变更或解除合同,*方应以书面通知提前30天通知乙方。

第二十二条因行业特*,乙方不得在学期中途提出解除合同,乙方如需提出解除合同,应在学期结束前三十日提出。否则扣除其所有未发款项,同时因此给*方造成严重损失者要依法追究相关法律责任。乙方擅自解除、终止合同后,五年内不得从事教育教学工作或教育相关工作。

第二十三条*乙双方提前三十日以书面形式通知对方,可以解除本合同,否则若*方未提前三十日以书面形式通知乙方,*方需赔偿乙方双倍*作为补偿。若乙方未提前三十日以书面形式通知*方,乙方须赔偿*方一个月*作为违约金。

第二十四条合同期满前三十日双方商议是否续签聘用合同,如双方不再续签合同,在合同期满时乙方应办妥相关手续并交接好各项工作,乙方方能离校。

第二十五条*方有下列情形之一的,乙方随时通知*方解除本合同:1、*方未按合同约定支付劳动报酬、提供劳动保护或者劳动条件的;2、*方以*威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

第二十六条乙方有下列情况之一的,*方可随时单方面解除聘用合同:

1、有违法的行为,被依法追究刑事责任的;

2、被*不符合聘用条件的;

3、严重违反*方规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;

4、签订合同时采取欺骗手段隐瞒个人重要事项的;

5、故意不履行岗位职责,给幼儿园工作造成重大损害的;

6、聘用期间乙方未经*方允许,不得擅自受聘其他与*方工作时间有冲突的工作,如违反者视作违约行为,合同解除;

7、乙方不服从*方工作安排;

8、私自扣留、挪用或者侵犯*方公款或财物的;

9、私下将生源介绍到其他单位的;

10、故意或者过失泄漏本园教学方案、资料、教材等机密的;11、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给*方造成损失或者给园所幼儿造成侵害的;

12、乙方因违背工作纪律给*方造成重大经济损失的;

13、其他违背*方单位规章制度,情节严重,使*方单位利益受到重大损失的;

第二十七条在合同期内,乙方有下列情形之一的,*方不得解除合同:

1、乙方患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

2、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;

3、法律法规规定的其他情形;

八、其它事宜:

第二*条*方若对乙方进行培训,培训合格后,乙方应保*在*方合同工作期限至少不低于培训协议规定的服务年限,培训协议*乙双方可另行签订。若乙方违反本条款,除赔偿*方培训乙方所有费用外,还要赔偿*方因此遭受的经济损失5000元。

第二十九条乙方在工作期间首先树立安全第一的思想意识,如因失职、失误造成幼儿园在园发生安全事故,按阳光大地幼儿园安全制度来执行应该承担的责任。

第三十条乙方在本园外(如往返路途中)所发生的一切事故,*方不付任何责任,由乙方自行承担。

第三十一条乙方在聘期被*方解聘或经*方允许主动辞职,此协议自解聘之日起无效。

第三十二条*乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。*乙双方在执行过程中,意见不能达成一致时,应首先通过协商解决,如无法协商,可请上级主管部门协调解决,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,直至诉诸法律;如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。

第三十三条合同如有未尽事宜,由*、乙双方协商解决。

第三十四条本合同一式两份。*乙双方各执一份,具有同等效力。

第三十五条*乙双方需要约定的其他事项:

*方(盖章)

法定代表人:

年月乙方(盖章)姓名:月日年日

园长聘用合同范文三

新时代幼儿园法人代表[以下简称*方],现聘用[以下简称乙方]为幼儿园园长。

*乙双方根据<中华*共和国劳动法>及幼儿园行业教育、教学和保育的工作需要,双方本着平等自愿原则,协商签定本合同。

一。聘用岗位及期限

职位:园长

期限:自年月日至年月日

二。园长职责

1:全面负责幼儿园教育、教学、安全管理工作,制定班级工作计划、教育教学活动计划等文件记录,贯彻执行幼儿园课程标准,并定期向法人代表做工作汇报。

2:发扬团队精神,积极主动,与其他教师团结合作,做好本园教育教学,幼儿保育、安全及生活护理等工作。

3:组织教师认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极创编教材,制作教具,写出教育教学论文,提高自身素质和业务水平。

4:密切与家长的联系,争取家长对幼儿园的支持。

5:完成其他上级部门交付之工作和任务。

三。薪金、补贴及待遇

1:参照教师聘用合同。

2:乙方另有园长补贴元。

四:其他

1:其他事项参照教师聘用合同。

2:合同如有未尽事宜,按国家有关法律法规及幼儿园规章制度执行。

2:*乙双方在履行合同过程中发生争议,意见不能达成一致时,应首先通过协商解决,如无法解决,可请上级主管部门协调解决。

3:本合同一式两份,*乙双方各一份,经双方签字后生效。

*方:(盖章)

法人代表:(签字)乙方:(签字)

*号:*号:

手机号:手机号:

年月日年月日

看了园长聘用合同还看了:
  • 店长聘用的合同模板

    聘请方:***有限公司(以下简称*方)应聘方:_______________________________________(以下简称乙方)为了便于*方投资设立的_________________能够顺利运营,*方决定聘请乙方作为该店的店长...

  • 幼儿园教职工聘用合同

    邢台市盛世初和幼儿园教职工聘用合同*方:邢台市盛世初和幼儿园乙方:根据邢台市*精神,经双方协商,同意签订本合同,共同遵守。一、聘用期限:本合同自 2016年 1月 1 日至 2017 年 1月 1 日止,聘期壹年。二、合同期间:双方必须执...

  • 幼儿园教师聘用合同书

    聘用单位:(以下为*方)受聘人员:(以下为乙方)*号码:xx幼儿园因工作需要,聘用为本园班幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:一、合同期限:聘期从年月日起至年月日止。二、...

  • 出纳聘用人员合同 出纳聘用合同

    导读:就爱阅读网友为出纳聘用合同*方:吉林东亚宝来利来生物工程股份有限公乙方:乙方*号:根据等法律、法规之规定,*、乙双方在平等一、*方聘用乙其中试用期为3个月。试期内,乙方不胜任岗位的,*方提前三日以口头方式1二、乙方主要职责:1、乙...

  • 保安员聘用合同

    保安员聘用合同范文一*方:(聘用单位)名称:法定代表人:地址:乙方:(受聘人员)姓名:___________*别:____民族:____出生年月:____________*面貌:_____________身体状况:____________...