严明纪律严格履职活动总结

按照部厅局安排部署，眉山强戒所结合场所工作实际，快速行动，不犹豫、不等待、不观望，全面启动部署开展[严明纪律、严格履职"专项教育活动。

四重举措，密集活动节奏。在落实活动[规定动作"的基础上，制定自选动作，紧密结合场所实际，实施四重举措。举措一，分管、分片所领导深入各基层单位，通过参加各单位的传达会、学习会、座谈讨论会等，强化对专项教育活动的指导和督查。举措二，开展[五查五看"，通过对照纪律规定、岗位职责以及治理庸懒散浮拖活动列举的五类具体现象，查找是否存在纪律不严明、管理不规范、执法不公正、履职不严格等现象，引导民*职工严守纪律、依法履职。举措三，成立专项督查小组，着重对五类具体现象开展交叉检查，确保专项教育工作不留死角，不搞特殊，找准存在的问题，及时整改。举措四，要求职能部门全面清理和理顺场所现有各项制度的工作，着手完善科级干部管理办法，完善民*职工下岗学习相关规定，全面形成用制度办事、用制度管人的体制和机制。

五项结合，抓好活动统筹。为深入开展专项教育活动，实现活动、工作两不误、两促进，将坚持与贯彻落实省委[两个意见"结合起来，与深入反[*"抓整改、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果结合起来，与戒毒场所安全隐患排查整治专项活动结合起来，与2015年全省戒毒工作会、全所年工作会结合起来，与做好春节及*期间场所安全保卫工作结合起来，以专项教育活动为抓手，不断转变民*职工工作作风，提高队伍履职能力，以各项工作成果检验并促进专项活动教育的深入开展，全面推动场所工作健康有序发展。

六条[铁规"，形成活动高压。严格落实司法部[六个一律"的要求，决定制定六条[铁规"进一步筑牢民*职工思想防线。对不想干、不愿干的民*职工，劝其辞职；对不愿承诺、拒不作出书面承诺的，立即停职，劝其主动辞职；对违反承诺事项的，当年考核为不称职；对执行过程中搞变通、打折扣的，严肃处理、决不手软；对到岗不履职、在位不尽责导致发生重大问题的年终考核直接评定为不称职，连续两年不称职的予以辞退；违反党纪政纪的按照相关规定依法严肃处理。

• 严明纪律严格履职承诺书

  根据市纠风办

• 严明纪律严格履职承诺书范文

  严明纪律严格履职承诺书（一）根据市纠风办《关于开展“纪律散”专项整治行动的实施方案》（新纠办【**】4号）和新泰市教育局《关于印发《教育系统开展纪律散专项整治行动实施方案》的通知》，为认真落实党的群众路线教育实践活动，进一步严明工作纪律，加...

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  1.书籍是人类的编年史，它将整个人类积累的无数丰富的经验，世世代代传下去。——坎耶里2.书籍是屹立在时间的汪洋大海中的灯塔。——惠普尔3.书籍是人类进步的阶梯。——高尔基4.理想的书籍是智慧的钥匙。——托尔斯泰5.优秀的书籍是抚育杰出人才的...